Die ISO 45001 ist eine durch die Internationale Organisation für Nomrung (ISO) im März 2018 veröffentlichte Norm und beschreibt Anforderungen an ein Arbeitsschutzmanagementsystem (AMS) sowie eine Anleitung zur Umsetzung.
ISO 45001 wird die Occupational Health and Safety Assemssment Series (OHSAS 18001) ersetzen, die bisher als internationaler Standard galt, um den Nachweis zu erbringen, in Besitz eines wirksamen und effektiven Arbeitsschutzmanagementsystems zu sein. Die Umstellung zu ISO 45001 führt Arbeitsschutz und betriebliches Gesundheitsmanagement zusammen.
Die Deutsche Version heißt DIN ISO 45001 und wurde am 22. Mai 2018 veröffentlicht.

Sie möchten sich an die DIN ISO 45001 orientieren und die Voraussetzungen zur Zertifizierung sicherstellen? Wir unterstützen Sie gerne dabei und können als qualifizierte "Interne Auditoren" Ihre Voraussetzungen prüfen und Sie bei der Entwicklung betreuen..

Ein AMS ist vor allem für Betriebe interessant, die erkannt haben, dass nachhaltiger Erfolg wesentlich von gesunden, motivierten, leistungsstarken und kreativen Mitarbeitern bestimmt wird und dies einer guten Arbeitsschutzorganisation bedarf.
Mit dem AMS-Angebot einer Berufsgenossenschaft kann unabhängig von der Betriebsgröße ein kostengünstiger und einfacher Einstieg in den systematischen Arbeitsschutz gewählt werden. 
Insbesondere wenn der Betrieb bereits Managementsysteme wie im Bereich der Qualitätssicherung oder des Umweltschutzes betreibt, ist die Einführung eines AMS konsequent.

Wir beraten und betreuen Sie hierbei gerne.

Ein Arbeitsschutzmanagementsystem (AMS) soll Unternehmen in prozesshafter Weise dazu dienen, in ihren Betrieben Arbeitsunfälle, arbeitsbedingte Verletzungen und Erkrankungen zu vermeiden sowie generell die Gesundheit der Beschäftigten am Arbeitsplatz zu schützen.

Verschiedene Leitfäden und Standards beinhalten Vorgaben dazu. Neben der DIN ISO 45001 und den AMS der Berusgenossenschaften besteht insbesondere noch bei folgenden Systemen besonderes Interesse:

• OHRIS (Occupational Health and Risk Management System) ist ein Arbeitsschutzmanagementsystem-Konzept zur nachhaltig wirksamen Verbesserung des Schutzes der Beschäftigten vor arbeitsbedingten Gefahren und der Sicherheit technischer Anlagen. Entwickelt wurde es gemeinsam von der bayerischen Gewerbeaufsicht und der Wirtschaft. OHRIS kann in Organisation aller Branchen und Größen eingeführt werden.
• SCC bedeutet Sicherheits Certifikat Contraktoren. Kontraktoren sind technische Dienstleister für die Petro- oder Großchemie und andere. Im Grunde ist es kein Managementsystem, sondern eher ein Fragenkatalog, der 1994 in den Niederlanden erstellt wurde. Eine Zertifizierung nach diesem Standard ist möglich.
• Nach SCP (Sicherheits Certifikat für Personaldienstleister) können Leiharbeitsfirmen zertifiziert werden, die für dieselbe Zielgruppe wie nach SCC Leiharbeitnehmer zur Verfügung stellen. Auch hier wird ein AMS verlangt.

Sie sind an OHRIS, SCC oder SCP interessiert? Sprechen Sie uns an.